Entre el 1 de enero y el 16 de febrero de 2026, el pago de los empleadores a los trabajadores por concepto de cesantías ascendió a $18 billones 165 mil millones, lo que representa un incremento del 12,82% en términos nominales y de 7,34% en términos reales frente a las cesantías consignadas en 2025, informó la Superintendencia Financiera de Colombia.
El total de afiliados a cesantías ascendió a 13.292.275 trabajadores a diciembre 2025, de los cuales 8.032.694 son hombres y 5.259.581 son mujeres.
El 59,9 % de los afiliados a los fondos de cesantías se encuentra ubicado principalmente en Bogotá (32,3 %), Antioquia (18,5 %) y Valle del Cauca (9,1 %).
En 2025 los afiliados a las administradoras privadas retiraron por concepto de cesantías un total de $11,65 billones, presentándose un incremento del 9,4% respecto al año anterior. La principal causa de retiros obedeció a la terminación del contrato laboral en un 35,6%, la cual fue del 36,2% en 2024
De los retiros relacionados con la terminación del contrato, el 46,1% correspondió a ahorros provenientes del portafolio de largo plazo y el 23,8% al portafolio de corto plazo.
Adicionalmente, se observa que los retiros de cesantías para educación aumentaron su participación en 0,6 puntos porcentuales, mientras que los retiros por terminación del contrato decrecieron en la misma magnitud entre el 2025 y el 2024.
